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¿El éxito te está frenando?

Ya tienes éxito… pero podrías lograr más. Estos son los 5 hábitos que los líderes deben eliminar de su lista para volverse más exitosos.

agosto 13, 2015

El-éxito-te-está-frenandoWilliam Gaber
Entrepeneur y comunicador
Tw. @williamgaber
Tw. @TalentProcess
talentprocess.com
superchamba.com

“Es tan fácil como andar en bici”

Cuando encontramos la fórmula del éxito la repetimos hasta el cansancio
• Hacemos una y otra vez las cosas que salen bien, pero eso puede significar una zona de confort.

Campaña de Destin Wilson, coach y CEO de SmartEveryDay.com

La premisa era “El conocimiento no es saber”
• Diseñó una bicicleta que a primera vista era como todas, tenía un problema: el manubrio estaba al revés.
• A lo largo de un año Destin llevó su bici “descompuesta” a las universidades de EEUU, con el único objetivo de demostrar a los estudiantes que deben adaptarse a los cambios que les pone enfrente el presente.

[youtube]https://www.youtube.com/watch?v=EQ_MWip60jA[/youtube]

Destin le dio esa bicicleta a su hijo de 3 años: como no tenía prejuicios ni antecedentes de lo que es una bicicleta “Normal” aprendió a usarla en 3 meses: a él le tomó 1 año aprender a usarla.

Los 5 hábitos que los líderes deben eliminar

Marshall Goldsmith, empresario y coach, describe en su libro “What Got You Here won’t get you there” una guía para ser más exitoso enumera una serie de hábitos que los líderes deben eliminar de su lista para volverse más exitosos.

1. Excusas

Estas formas de salirse por la tangente no forman parte de un liderazgo y sobre todo de una estrategia a favor de tu carrera profesional.

• El objetivo de todas ellas es colocarle la culpa a otras cosas, persona o situación y nosotros expiarnos de la misma.

2. Aferrarse al pasado

Entender el pasado es perfectamente admisible, pero no superarlo y vivir las mismas acciones una y otra vez a pesar de que ya conocemos los resultados es una actitud errónea. Debemos aceptar el pasado y modificar nuestras actitudes para tener un mejor futuro.

3. Hablar cuando se está enojado

• Pareciera que el que está arriba o el que está en el éxito tiene el derecho de gritar, sin embargo el uso de la volatilidad emocional como herramienta de gestión es un mal hábito.
• Lo peor de hablar con enojo o ira es que ésta ahoga la capacidad de cambio o de mejora
• una vez que tienes la reputación de inestabilidad emocional ésta se queda para siempre contigo

4. Ganar mucho o ganar todo

• Esa obsesión por ganar todo, no sólo en el plano profesional.
• en lo importante quiere ganar, en un debate quiere ganar, en lo trivial quiere ganar y hasta en lo que no es importante quiere ganar.
• Las personas verdaderamente exitosas reconocen cuando pierden, aprenden de ello y continúan

5. Hacer comentarios destructivos

El sarcasmo forma parte de la personalidad de una persona exitosa. Pero este tipo de comentarios hirientes que no aportan a favor de nadie
• Pone por abajo a los demás y mantiene la superioridad
• Dañar y añade dolor

A pesar de que las cosas como las conocemos y hacemos tienen resultados favorables siempre habrá una mejor manera de hacerlo.

agosto 13, 2015