Luego de 6,523 páginas, 114 especialistas, 824 artículos, 4.8 años llegamos a la edición 50 de moi.
Vienen cinco cuentahabientes a mostrar su talento y concursar por las entradas a la función exclusiva de Bohemian Rhapsody: La historia de Freddie Mercury.
Los vamos a invitar a un evento done se reunirán las mentes más brillantes de México y Sillicon Valley.
Les vamos a decir qué es eso de innovar en esta era, cómo le hacemos, qué nos inventamos, cómo ser disruptores sin necesariamente tener que convertirnos en un Steve Jobs.
¿Por qué el éxito de una organización, no es, el número de empleados fregones que tienes, si no lo que estás haciendo con ellos?
Qué prácticas ya no van con la era actual y cuáles son las claves para ser líder fregón y crear un equipo de alto impacto.
Como ya es tradición, este año todo un staff de 12 personas más siete horas de prótesis, maquillaje y vestuario me disfrazaron de este personaje.
Les vamos a decir cómo ganar su confianza, cómo el cliente debe ser el centro de todo, pero bajo ciertas condiciones y si la regaron, cómo recuperar la confianza de sus clientes y mantenerla.
Les vamos a decir, TODO lo que tienen que saber para que su empresa triunfe en esta era disruptiva.
Qué onda con la felicidad en el trabajo, cómo se alcanza, ¿es posible?
CEOs, emprendedores, innovadores, pensadores, artistas y deportista, hablando de liderazgo, innovación, disrupción, talento, clientes, etc.
Qué onda con la arrogancia, cómo es una persona arrogante, cuándo salir corriendo de esa relación o quedarse.
