El liderazgo está muy ligado con el crecimiento; hay que adaptarlo en nuestra manera de pensar y actuar para que así podamos innovar y escalar cada nivel de los negocios.
Con Mark King
Presidente y CEO de TaylorMade-Adidas Golf, Mark King es considerado mundialmente como el Steve Jobs de la industria del golf por su capacidad para impulsar la innovación
TW: @TaylorMadeGolf
1. El crecimiento como forma de pensar cultural: inculcarlo en el ADN de la organización y en cada nivel
2. Involucrar a tu staff para poner fundamento en torno a tu visión y estrategia
3. Alcanzar resultados extraordinarios: fijar metas y desafiar a las personas a impulsar el “cómo”
4. Crear energía y cambiar las mentes para asegurar resultados sustentables a largo plazo
